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Submitted Conference Content
Full name |
patrick sarfati
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Job |
Coach et Formateur Agile |
email |
patrick [dot] sarfati [at] soft-method [dot] com |
Phone number |
0661140726 |
Company |
SOFT METHOD ENGINEERING |
City (Country) |
Nice |
Time |
1h |
Type of Conference |
Conference > 100 attendees |
Level |
Everybody |
Managing for Hapiness : ouvrir les portes pour un nouveau Management Agile
Biography
Patrick est Consultant Senior depuis 20 ans, Formateur Certifié et Coach en méthodologies Agiles
Membre de l’alliance Agile, Patrick est Formateur et Coach eXtreme Programming depuis 2003, SCRUM depuis 2005, et également Formateur Certifié en Management Agile 3.0
Patrick donne fréquemment des conférences sur l’agilité (dont Agile Tour, Global Scrum Gathering, Scrum Day…)
Patrick a formé et coaché plusieurs centaines de Scrum Masters, Product Owners et Team Members en France, Angleterre, Allemagne, Belgique, Inde et USA
Le Coaching de Patrick s ‘est avéré très efficace également sur les Projets complexes, multi-sites, multiculturels pour délivrer à temps, dans le respect du budget initial avec un haut niveau de prédictibilité, sur toutes tailles de projets, de quelques unités a plusieurs centaines d’années hommes.
Patrick a mis en place l'Agilité des 2003 incluant Scrum et eXtreme programming pour améliorer l’agilité, la qualité, la productivité et l’engagement des équipes.
Le travail de Patrick est apprécié aussi bien avec des Starts-ups que des sociétés internationales qu’il accompagne ou des institutions (caisses de retraite). Patrick a fourni des prestations de Conseil et d’accompagnement longues pour des compagnies prestigieuses telles qu’Amadeus, Alcatel Lucent, Hewlett Packard, Schlumberger, BMC Software…
https://fr.linkedin.com/in/patrick-sarfati-05b53b22
Description
Du Management Scientifique vers le Management Agile, Management 3.0, Holocracy et Entreprise libérée
De la motivation extrinseque (carotte et baton) vers la motivation intrinsque
Les clés d'un nouveau Management pour batir un monde nouveau, basé sur la confiance, le bonheur, et la responsabilisation.
Donner du Sens, de l'autonomie, et permettre la maitrise sont des clés de la motivation
Venez changer le monde avec nous
Avec des exemples venus aussi de ... LA BANQUE! Oui on peut réussir à dérider son banquier, le faire jouer au poker et retirer sa cravatte :)
Prerequisites
Aucun
Benefits for the attendees
Sensibilisation au Management Agile, Management 3.0, Entreprise libérée |
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Submitted by ppetit on Mon, 06/13/2011 - 02:02
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